El Instituto de Higiene llevará adelante un diagnóstico participativo sobre las experiencias de trabajo, el clima laboral, la satisfacción y el bienestar de quienes integran la institución.
La iniciativa busca generar información sistemática y confiable sobre el trabajo cotidiano: sus fortalezas, las dificultades que enfrentan los distintos equipos, las condiciones en que se desarrollan las tareas y las oportunidades de mejora.
El propósito es comprender las condiciones organizacionales y construir insumos que permitan definir una agenda institucional de mejora.
¿Por qué es importante participar?
El Instituto de Higiene reúne actividades académicas, técnicas, administrativas, de servicio, laboratorio, campo y gestión. Esta diversidad enriquece a la institución, pero también supone distintas formas de organización, coordinación, presencia y distribución de las tareas.
Conocer las experiencias de todas las personas permitirá identificar:
- Aspectos del trabajo que funcionan bien y es importante fortalecer.
- Necesidades relacionadas con los recursos, la infraestructura y la organización de las tareas.
- Percepciones sobre la comunicación, la participación, el reconocimiento y los vínculos laborales.
- Situaciones de sobrecarga, bienestar y conciliación entre el trabajo y la vida personal.
- Opiniones y propuestas para mejorar el funcionamiento institucional.
- Experiencias y expectativas relacionadas con la organización del tiempo de trabajo.
La participación de todas y todos será fundamental para obtener una visión amplia y representativa del Instituto.
¿Cómo será la encuesta?
La encuesta estará dirigida al personal docente y técnico, administrativo y de servicio del Instituto de Higiene.
Será breve, autoadministrada y tendrá una duración estimada de entre 15 y 20 minutos. Incluirá principalmente preguntas cerradas y algunas preguntas abiertas, en las que cada persona podrá expresar opiniones o propuestas con sus propias palabras.
Se podrá completar en línea, mediante una plataforma segura, desde una computadora, tableta o teléfono. Asimismo, para quienes tengan dificultades de acceso digital o prefieran utilizar el formato físico, podrán solicitar completarlo en formato papel.
Los cuestionarios no tendrán identificadores personales, se entregarán en sobres cerrados y se depositarán en urnas especialmente dispuestas.
La participación será completamente voluntaria. Participar o no participar no tendrá ninguna consecuencia laboral ni académica.
Tu respuesta será anónima y confidencial
El anonimato y la confidencialidad son principios centrales del proyecto.
La encuesta no solicitará nombres, correos electrónicos, números de documento ni otros datos que permitan identificar directamente a una persona. La información de caracterización se recogerá únicamente mediante categorías amplias y se utilizará para realizar análisis generales.
Además:
- Los listados utilizados para realizar la convocatoria se mantendrán separados de la base de respuestas.
- Solo el equipo técnico autorizado tendrá acceso a la información.
- La comisión de seguimiento no accederá a respuestas individuales ni a comentarios abiertos sin una anonimización técnica previa.
- Los comentarios escritos serán revisados antes de su difusión para eliminar nombres, cargos, referencias a situaciones únicas u otros datos que pudieran permitir una identificación.
- Los resultados se presentarán de manera agregada y no se publicarán datos correspondientes a grupos tan pequeños que permitan reconocer directa o indirectamente a una persona.
¿Para qué se utilizarán los resultados?
Las respuestas serán analizadas en conjunto. Los resultados permitirán elaborar una visión general sobre las experiencias de trabajo en el Instituto y reconocer diferencias entre grandes colectivos, siempre preservando el anonimato.
La información obtenida será devuelta a la comunidad del Instituto de forma clara, comprensible y agregada. Se espera que constituya una base para conversar, establecer prioridades y construir propuestas compartidas en torno al clima laboral, el bienestar, la organización del trabajo y los cuidados institucionales.
Cada experiencia aporta. Cada respuesta ayuda a comprender mejor la realidad del Instituto de Higiene. Ante cualquier consulta sobre la encuesta, su funcionamiento o las condiciones de participación, podés escribir a diagnostico.participativo@higiene.edu.uy
