En agosto de 2024, como parte de las actividades de las Jornadas Institucionales del IH, el Grupo de Trabajo Visibilidad y Difusión impulsó la realización de una encuesta para analizar las condiciones laborales y académicas en el Instituto. Este informe detalla los principales hallazgos del estudio, que también evaluó la prevalencia y el abordaje de situaciones de discriminación e inequidad. El diseño, análisis y presentación de resultados estuvo a cargo de un equipo técnico de la Unidad Académica Medicina Preventiva y Social (UdelaR), con el apoyo del Departamento de Información y Comunicación del IH.

• La encuesta se dirigió a todo el personal TAS y docente del IH.

• Se distribuyó en formato digital (correo electrónico y código QR) y papel.

• El trabajo de campo se llevó a cabo del 15 de julio al 14 de agosto de 2024.

• Se recopilaron 148 encuestas: 54 de personal TAS (36%) y 94 de personal docente (64%).